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企業文化を進化させる法則 決め手は「少数」の行動に
2019/11/28 未分類 87%, カッツェンバック, カッツェンバック・センター, グローバル組織文化調査2018, 実践, 日本企業, 研究, 私たち, 経営幹部層
私たちの研究・実践組織であるカッツェンバック・センターが行った「グローバル組織文化調査2018」によれば、日本企業の87％が「組織文化は経営幹部層が重要 …
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