「 組織 」 一覧
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「パーパス経営」を考える 野中郁次郎氏・花王沢田会長 – 日本経済新聞
企業に社会貢献が求められるにつれ各業界に「パーパス経営」が広がっている。先行きの不確かな時代に組織の一体感を保ち、顧客や株主にも自社の存在意義を …
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“先端的な経営“をうたう組織ほど｢非効率な仕事｣が増える根本原因 チェックしたものをチェックする
先端的な経営が導入される組織で、かえって仕事が非効率になる傾向がある。デヴィッド・グレーバー著『ブルシット・ジョブ クソどうでもいい仕事の理論』の …
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【3/31まで】好評につき企業のための出版企画無料相談会、延長決定 – PR TIMES
株式会社ディスカヴァー・トゥエンティワンは「人と組織の可能性を拓く」という理念のもと、「経営者のみなさまのヴィジョンを広く届けて欲しい」と考えてい …
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経営者…だけど中間管理職? アイドルの矛盾を安部若菜はどう生きる – 朝日新聞デジタル
NMB48のレッツ・スタディー！経済編③「経営のための組織とは？」 新年度から高校家庭科の授業で、資産形成の視点や基本的な金融商品の特徴などについて学ぶ …
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経営戦略会議盛り込む 石垣市第2次観光基本計画 – 八重山毎日新聞社
同計画で定める観光戦略を一元的に管理・実践する組織として観光地経営戦略会議（仮称）の設置を盛り込んでいるのが特徴。計画が画餅に終わることなく確実に …
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【稲田武夫】ホワイト工務店が求められる時代に | 新建ハウジング
2022年の住宅市場はどのように動くのか。その市場に対応するために家づくりや経営・組織は何をすべ…
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浜松いわた信金、合併３年 伴走型支援、ＳＤＧｓ推進で課題解決強化 – 静岡新聞
コロナ禍やマイナス金利で厳しい経営環境が続く中、人材と組織を磨き上げ、提案力と収益力の両立を図る。 浜松いわた信用金庫の合併後３年間の主な取り組み.
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経営者は組織の危機に「混乱」にどう対応したのか – JBpress
2022/01/21 未分類 JBpress, おいしいイノベーション, おいしい経済, ロイヤルホールディングス菊地唯夫, 危機, 楠本修二郎, 混乱, 組織, 経営者
経営者は組織の危機に「混乱」にどう対応したのか. 「おいしい経済」楠本修二郎とロイヤルホールディングス菊地唯夫が語る「おいしいイノベーション」.
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2/21限定開催】経営幹部層向け連続型研修 無料体験会実施のお知らせ – PR TIMES
企業の人事戦略策定、人事制度設計、人事制度運用、組織風土改善、その他経営幹部教育など、人と組織にかかる変革を促進している。 □「ジョブ型雇用」に …