【速報】経営 情報局 | 最新情報 口コミ情報

経営 情報局では、「経営」のキーワードに関する情報をキャッチし、キーワードをタグ付け整理し、アーカイブします。

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「 企業 」 一覧

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経営層こそ知るべき「本当の課題」 日本の働き方改革が進まない理由

2019年4月に働き方改革関連法が施行されて約1年。「働き方を変えなくてはいけない」という機運は高いが、成果が出ていないと悩む企業もある。なぜ、日本の …

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健康経営推進のクラウド

富士通は企業の健康経営の効果を測定・予測するクラウドサービスを、2020年4月に開始する。従業員の離職率や欠勤日数など健康経営の成果を表すデータと、 …

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経営体制および取締役・執行役員人事について

  2020/01/30    未分類 , , , , , , , , , ,

記. 1. 経営体制見直しの骨子. IT 企業から DX 企業への変革を加速するため、部門・BG レベルで体制を再編する。 富士通自身の DX 企業への変革および制度や …

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問題社員を一掃し社内を一変させた「経営理念」のパワー

  2020/01/30    未分類 , , , ,

私は、この企業にとっていちばん重要な位置づけにある「経営理念」に向け、社員がベクトルを合わせて成長することで、組織が発展し続ける仕組みづくりを約19 …

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ジェフ・ベゾスの経営哲学、誰よりも求めるのは…

(本記事は、鈴木 祐の著書『科学的な適職』株式会社インプレスの中から一部を抜粋・編集しています). 賃金が不公平な企業に勤めると早死にする. アマゾンの …

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経営陣への不信

【概要】大企業からスタートアップまで様々な企業を支援し、モチベーションクラウドの開発にも携わる、UI/UXに特化したデザイン会社である株式会社グッドパッチ。

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育休は経営に効く? “ワンオペ育児”経験した企業トップが語るその効能

小泉進次郎環境相の育休取得で改めて注目されるようになった、男性の育休。実は企業のトップたちはすでに実践しており、育休がもたらす仕事への好影響も …

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[社説]SDGs経営で未来に選ばれる企業に

将来世代が求める世界の姿に、日本企業は真剣に向き合う必要がある。気候変動や人権問題など重い課題をいかに解決するか。そこに背を向けていては企業は …

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【法律相談】父が倒れ事業を継続することに 注意点は

日本のビジネスの特徴の1つとしてあげられるのが、同族経営が多いこと。ファミリービジネスならではのメリットを生かして成功する企業は少なくないが、父が倒れ …

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物言う株主 増配や経営陣刷新、幅広く提案

株主として、経営陣に事業戦略や資本政策を提案する投資家のこと。自ら行動して企業の価値を引き上げ、株価を高める。ヘッジファンドの投資戦略の一つ。