「 認識 」 一覧
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春闘が本格化 連合石川が経営者協会と懇談 「賃上げ」めぐり…コロナ禍でも好調企業は必要
連合石川と県経営者協会は8日、懇談会を開き、コロナ禍であっても業績が好調な企業は「賃上げ」は必要だという認識で一致した。 コロナ禍で迎える …
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経営トップ、意識変革を 自民・世耕参院幹事長―デジタル変革
この認識を官民が持たなければいけない。民間では実務を行う担当レベルの方々はそのことが分かっていると思うが、経営トップがそこまで理解できるかというと …
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パワハラ防止義務化が企業経営に及ぼすリスクとは
パワハラを放置すると、離職者や休職者が増え、職場の生産性が下がるなど、企業にとって大きな損失が出る。パワハラ対策は経営上の重要課題であるとの認識が …
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お金持ちはなぜ家事をせず、タクシーで通勤するのか?
具体的に言うと、日本の経営層の方たちは、営業も財務も法務も「自分で全ての分野ができる社長はすごい」という認識が強いのに対し、欧米では「全ての分野の …
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転ばぬ先の教育判例 学校経営改善のヒントに【第121回】
教師と生徒 非違行為と処分の重さの関係 「暴行若しくは脅迫を用いてわいせつな行為」をしたり、「相手の意に反することを認識の上で」わいせつな言葉を …
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関電、内部崩壊の惨状を社員が証言…客から罵詈雑言、給与激減でも経営陣は巨額退職金
スキャンダルが発覚した当初から、現経営陣は辞職する気は皆無でした。認識が甘く、ここまで大ごとになるとは思っていなかったんでしょうね。ただ、社内では『 …