焦点：後退する米企業役員の多様性、トランプ米大統領の政策反映 | ロイター

         

アンダーソン氏によると、現職の最高経営責任者（ＣＥＯ）および経験者を採用する動きも多様性後退の一因となっている。今年の新任取締役のうち現役のＣＥＯ

アンダーソン氏によると、現職の最高経営責任者（ＣＥＯ）および経験者を採用する動きも多様性後退の一因となっている。今年の新任取締役のうち現役のＣＥＯ ...続きを確認する

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