「 日別アーカイブ:2026年06月22日 」 一覧
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国際経営学部「グローバル化と情報法」(担当:国松麻季)において株式会社poliseeの水越尚子 …
2026/06/22 未分類
国際経営学部の専門科目「グローバル化と情報法」(担当:教授 国松麻季)では、6月12日、株式会社polisee Co-founder/Chief Strategy Officerの水越尚子弁護士 …
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2026年度診療報酬改定を読み解く(上)-経営危機の医療機関支援で大幅増
2026/06/22 未分類
2026年度診療報酬改定を読み解く(上)-経営危機の医療機関支援で大幅増、物価・賃上げ加算は複雑化、訪問看護と調剤の適正化も …
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【即バレ】「ChatGPT以下のコンサル」を一発で見破る、たった一つの質問
2026/06/22 未分類
確かに、事業会社の経営者がChatGPTに「当社の中期戦略を立てて」とプロンプトを打ち込めば、ものの数分でパワーポイントの資料が出力される。それなのに、数千 …
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【メディア出演】【食物栄養学科】イオン大和郡山店『大和郡山フェア』にて「4大学対抗 …
2026/06/22 未分類
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積水化学が挑む「挑戦する風土」の醸成~従業員の行動変容を促す効果的なアプローチとは
2026/06/22 未分類
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ホンダ経営陣はいまアストンマーティンF1をどう見ているのか、HRC社長が明かす現状認識
2026/06/22 未分類
アストンマーティン・ホンダが2026年シーズンの開幕から苦戦を続け、7戦終了時点で11チーム中10位に沈む中、ホンダの経営陣はこのプロジェクトをどう …
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産業医の辞任・解任時の報告、2026年8月から義務化 3つの注意点も | ツギノジダイ
2026/06/22 未分類
経営者や人事担当者が最も注意すべきは、報告のタイミングと手法です。 報告のタイミング. 産業医の辞任等があった場合、遅滞なく報告を行う必要があります。
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新中計の戦略転換を発表、調達力強化等が柱 仕入高騰に自社バリューチェーン構築で対応
2026/06/22 未分類
中期経営計画の全体像. 藤尾益造氏:代表取締役社長執行役員の藤尾です。よろしくお願いします。昨年4月に着任し、早1年と2ヶ月が経過しました。まったく寿司 …
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成果主義のリーダーシップ:経営層が「忙しさ」ではなく「実績」で評価される時代 – Forbes JAPAN
2026/06/22 未分類
イェスパー・ウィズ=フォグストラップ氏は、MoneypennyのグループCEOであり、リーダーシップに関するグローバルな視点と、人材とテクノロジーへの揺るぎない …
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S&P Global Energy、UNGC原則対応の企業審査データセットを発表 – ESG Journal
2026/06/22 未分類
【2026年経営戦略としてのサステナビリティ】データ活用はどこまで進んでいるか · QA5問で読み解く:手作業ベースのESG管理に見え始めた“壁”とは?
