「 日別アーカイブ:2026年06月12日 」 一覧
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中小企業等経営強化法に基づく認定経営革新等支援機関の認定の更新について(第60回)
2026/06/12 未分類
近年、中小企業を巡る経営課題が多様化・複雑化する中、中小企業支援の担い手の多様化・活性化を図るため、中小企業に対して専門性の高い支援事業を行う「認定 …
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経営体制変更のお知らせ | 株式会社メルカリ
2026/06/12 未分類
経営体制変更のお知らせ. 株式会社メルカリ(以下、メルカリ)は、2026年7月1日付で、グループ会社であるMercari, Inc.(US) VP of GrowthのJeff LeBeauが …
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NEC初のチーフ・デザイン・オフィサー(CDO)が語る「経営にデザインを接続する」 – PR TIMES
2026/06/12 未分類
日本電気株式会社のプレスリリース(2026年6月12日 11時00分)NEC初のチーフ・デザイン・オフィサー(CDO)が語る「経営にデザインを接続する」――勝沼潤 …
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“常勝軍団”ソフトバンクホークス城島健司CBOに聞く 「現場と経営の分断」を防ぐ組織設計の要点
2026/06/12 未分類
… 組織のレガシーを属人的な経験にとどめずナレッジとしてどう継承し、現場と経営を接続しているのか。城島健司チーフベースボールオフィサーに聞いた。 (1/2)
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公立芽室病院と島根・邑智病院が職員交換 経営改善と医療の質向上めざす – 北海道新聞デジタル
2026/06/12 未分類
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カレーハウスCoCo壱番屋創業者・宗次徳二氏 現役時代から続ける大切な経営ルーチン
2026/06/12 未分類
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外国人経営者はビザ厳格化で国外退去も 撤回求める署名は5万筆超える(週刊金曜日)
2026/06/12 未分類
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『異質を認め合う組織』加藤守和 (著), 吉田亜希子 (著)(日本能率協会マネジメントセンター)
2026/06/12 未分類
経営課題と直結するテーマが人事部門に降り注ぐなか、ダイバーシティ推進を「制度として導入した」はずなのに、組織の空気は変わらない。 人事として、 …
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50カ国8000人以上の若手経営者が新潟に集結!ASPAC開幕、14日まで意見交換や文化交流
2026/06/12 未分類
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オルタナティブ、経営課題を丁寧に把握しITで貢献 – 週刊BCN+
2026/06/12 未分類
札幌市のオルタナティブは小規模な企業のIT活用を支援している。経営課題や現場業務の実態を丁寧に把握した上で、最適な方向性の提示に注力。
