「強いNEC」への転換を支えるジョブ型の実像 | Human Capital Online（ヒューマンキャピタル …

         

NECの経営をデータで可視化する。それができなければ、経営のスピードも上がらず、戦略に応じた最適な人材ポートフォリオも実現できない。そのため我々は

NECの経営をデータで可視化する。それができなければ、経営のスピードも上がらず、戦略に応じた最適な人材ポートフォリオも実現できない。そのため我々は ...続きを確認する

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