「ばあちゃんビジネス」経営者が訴える「シニア専用の雇用制度」の必要性 高齢者が活躍できる …

         

この狭間で経営者は苦しんでいます。 どうせ高い人件費を払うなら、高齢者よりもからだが丈夫で長く働ける若手を採用した方がいい。企業や経営者

この狭間で経営者は苦しんでいます。 どうせ高い人件費を払うなら、高齢者よりもからだが丈夫で長く働ける若手を採用した方がいい。企業や経営者 ...続きを確認する

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