経営戦略と人事戦略の連動に取り組んでいる企業は3割未満 サステナビリティ経営課題実態調査にて

         

人的資本経営に関する結果のサマリーは次のとおり。 ダイバーシティ推進状況の情報開示は東証プライム企業で約9割。一方で、従業員エンゲージメントの開示は約4

人的資本経営に関する結果のサマリーは次のとおり。 ダイバーシティ推進状況の情報開示は東証プライム企業で約9割。一方で、従業員エンゲージメントの開示は約4 ...続きを確認する

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