これが前提姿勢！経営者へのヒアリングはこのような対応を意識しよう【前編】 – ZUU online

         

実際に経営者と相対し、課題発掘のためのヒアリングを行う際のポイントについて、経営者の心情を踏まえた対応と仮説検証方法の2点から解説する。

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