経営の転換点を迎えるNTTデータ、新卒採用責任者は学生に今何を求めるのか

         

当社は2022年度に始めた新たな中期経営計画で非常にアグレッシブな目標値を設定しており、2024年卒の新卒採用者数を抑えていくような材料は今のところ持ち合わせ

当社は2022年度に始めた新たな中期経営計画で非常にアグレッシブな目標値を設定しており、2024年卒の新卒採用者数を抑えていくような材料は今のところ持ち合わせ ...続きを確認する

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