給料が上がらない理由は「経営者の責任感のなさ」、役員報酬は高いと断言できるワケ …が

         

日本社会の仕組みでは経営者は現状維持に走りがちである。これは構造的な問題であり、事態を抜本的に改善しない限り、日本人の賃金は上がりようが

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