関西同友会、人材育成で提言 「ミドル層のこころに火を」 – 東京新聞

         

経営ビジョンへの共感や当事者意識の高さを意味する「従業員エンゲージメント」向上が重要と強調。従業員のやる気を引き出すために、まずは管理職などの

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