スーパー人材に頼るのではなく、融合による新たな人事戦略を「2025年の崖」を回避するDX推進の道筋とは

         

日々進化を続けるテクノロジーを、いかに経営に反映していくか。企業のDX（デジタルトランスフォーメーション）が課題となる中で、複雑化・ブラックボックス化した

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